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2007年11月

2007年11月30日

滅多に無いチャンスを見逃す人と見逃さない人

 これ迄に色々なビジネス系のイベントやセミナーに大小含めて参加しましたが、いつも不思議に思う事があります。

 それはセミナーが終って、主賓と名刺交換もせずに、そそくさと帰ってしまう人達。

 そもそも、セミナーの講演をやるような人達は、普段ではお会いできない凄い人だったりするわけですよ。

 どう考えても名刺交換をするべきでしょ!上手く行けば、そんな天井人のメールアドレスや携帯番号とか、直接の連絡ルートが手に入る訳ですよ!!もっと上手く行けば、そんな天井人とビジネスが出来るかもしれないんですよ!!!

 なんで、そのまま帰ってしまえるのか、到底、私には理解出来ないです…。

 いずれにしても、セミナーの終了時には、臆せずに速攻で主賓と名刺交換をする位の行動力が無ければ、ビジネスは成功しません!名刺交換は絶対にする!!


2007年11月29日

ブログで軽い気持ちで悪口を書くのは危険っす

下手な探偵ごっこは止めよう=香川3人不明事件の「犯人視報道」問題(PJニュース)

坂出市の行方不明事件 「犯人名指し」ネット書き込み横行(J-CASTニュース)

 以前にも「ブログで人の悪口を書くのはご法度」と書きましたが、インターネット上では、軽い気持ちで書いた悪口・批判が、とんでもない事になる事が多々あります。

 今回はクローズアップされているのが、タレントさんのBLOGでしたが、これが人気の無い一個人のブログでも、2ちゃんねる等で取上げられる事で、ブログが炎上してしまう事も充分に考えられる訳です。

 ブログで批判を書いて問題にならないのは公人・大企業くらいのもの。それも、あくまで何らかの論拠のある批判であるべきであって、単なる悪口になってはいけません。

 ブロガーは、重々に気を付けましょう、本当。


2007年11月28日

犬山市とその近隣でFMラジオのパーソナリティーになりたい方

 私も今までに2回ほど喋らせて頂いた、愛知県犬山市のコミュニティFM、まちの放送室でラジオパーソナリティーを募集しています。

 犬山市とその隣接(各務原市、江南市、小牧市、etc)にお住まいで、前向き・元気・明るい方!であれば、経験不問との事ですので、ラジオのパーソナリティーやDJが夢だった人は応募してみは如何でしょうか。
 
 詳細は
愛知北エフエム放送 まちの放送室
 まで。




2007年11月27日

岐阜の経営者・ビジネスマン向けセミナー専門サイト

 このブログでも時々、社長・経営者・ビジネスマン向けの面白いセミナーを案内しておりますが、この度、ヒューマネットが岐阜のセミナー情報専門サイトを開設しました。

『Gセミ!』は岐阜県で行なわれる、ビジネスマン・経営者向けセミナー・講習・研修会情報を収集。また、名古屋で開催される数多のセミナーから、岐阜から行く価値の在るセミナーのみ厳選。『Gセミ!』は岐阜のビジネスパーソンを応援します


 岐阜で経営や営業を学びたい経営者・ビジネスマンの方々は、是非、定期的にチェックをして頂ければ幸いです。


2007年11月26日

夕張への手紙 ナタリアの「転んでもただで起きない!」日本改造プラン

 中小企業家同友会などの経営者団体や、mixiを中心としたインターネットでの人脈構築などで、素敵な経営者の方との出会いも多くありました。その内の一人が、日本で起業して会社経営を頑張っている、有限会社フォーオールのニュージーランド人の女性社長、ナタリア・ロシナさんです。

 大企業で外国人がヘッドハントで経営者に起用される例はありますが、外国人経営者がゼロから起業して、それなりの会社に伸ばす事は、とても難しい事です。日本では尚更ね。
 が、持ち前のポジティブさと行動力で、それを打ち破ってきた、凄い社長さんです。

 そのナタリア社長が、本を出版されました。

夕張への手紙
ナタリアの「転んでもただで起きない!」日本改造プラン
  (著) ナタリア・ロシナ


===引用開始===
憧れの日本にやってきたロシア生まれのニュージーランド人女性は、現実の日本を見てショックを受ける。たとえば、財政破綻した夕張市。スイスみたいにきれいな町なのに、なぜ破綻したのか。ナタリアは、プロ意識の欠如、勉強不足、がんばり不足が原因だと見る。それは、夕張に限ったことではない。だから、「夕張がだめになったら、北海道も日本もだめになる」と警鐘を鳴らす。新しいことにチャレンジせず、「忙しい」という経営者、工夫も危機感もない市役所、メロン一品に頼る農家、勉強しない若者、OLなどなど、夕張の現状は日本全体の問題でもある。資本金1円で起業し、月にビジネス書30冊読み、全国を飛び回っているナタリアの提案は具体的。人の行動に導くアクション質問を1人ひとりに突きつけて、改善への行動を促している。猪瀬直樹東京都副知事も絶賛するバイタリティに溢れた内容となっている。
===引用終了===

 引用文にも有りますが、本は夕張市が御題ではあるものの、本質的に外国人の目から見た「日本のビジネス」の違和感を指摘した、非常に“鋭い"内容だらけです。その辺りは、下記を見て頂くとよく分ります。
 今の自分の周りの「ビジネス」に、違和感やジレンマを感じている人には、それを打ち破る切っ掛けになるかもしれません。宜しければ、御一読下さい。

2007年11月25日

今週の雑記

1.
24日の金曜日深夜に愛知北エフエムで20分ほど喋ってきました、実は。
やはりラジオはトークが鈍る。もっと、練習せんとあかんね。

2.
12月からドイツ人の方々と仕事で喋る(ボディランゲージ)機会があるかも。
今から駅前留学しないとあかんね。各務原の駅前にNOVAは無いけど。

3.
Yahoo!Japanの新しいトップページが、あながち悪くない

4.
シャア専用携帯ですか。そうですか。

シャア専用カードですか。そうですか。

5.
来週は社外会議2本、セミナー5本。いそがし。


2007年11月24日

岐阜県大垣市のスタッドレスタイヤの履き替え・購入はいなり大垣

 冬というと、必要なのがコタツと隠し芸(スター限定)とスタッドレスタイヤな訳ですが、岐阜県の大垣市・西濃方面で自動車のスタットレスタイヤの履き替えが必要な会社・個人さんは

大垣市のタイヤショップ いなり大垣


へどんぞ。

ちなみに、お店でヒューマネットの専務のブログで見たと言うと、、、
 
 
なんと、、、

 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
喜んでもらえます!(お店の人に)
 
………
 
い、いずれにしろ、今年の冬の到来は早い模様なので、スタッドレスタイヤの履き替えはお早めに!


岐阜県大垣市のタイヤショップ「いなり大垣」日記(仮称)

2007年11月23日

労働者派遣法を分かり易く開設してあるサイト

 弊社が行なっている事業の一つ、一般労働者派遣事業(いわゆる人材派遣)は厚生労働省が管轄する許認可事業です。
 よって、労働者派遣法という法律に準じて、あれやこれやそれやと、色々とめんど…、いやいや、色々と複雑な許可や手続きや書類などが必要な訳です。

 で、人材ビジネスに新規で関わろうとすると、この労働者派遣法で悩む場面も多々ありますので、今回は同業社の為に、労働者派遣法を分かり易く開設してあるサイトをピックアップ。

何かと読んでも分り辛い法律原文を、口語体で分り易い文章に書かれています。しかも、ワンポイント解説つき!

思いっきり同業他社のサイトですが、派遣を受け入れる企業側に必要な視点で、必要なポイントを絞って解説があり、便利かつGOODです。


 日々、是勉強。頑張って下さいね>同業の皆様


2007年11月22日

ヒューマネット初!岐阜県各務原市でゲームソフト会社の求人

残念ながら、この求人募集は終了しましたが、他にも、岐阜・愛知のIT系の求人募集はヒューマネットデジタル系の求人情報にて、掲載しております。



 このブログで仕事情報を取上げる事は、あまり無いのですが、ちょっと変わった仕事なので載せてみます。

 ヒューマネットが始まって以来、初めてのゲームソフト制作の求人があります。

 短期アルバイト的な派遣の仕事ですが、プログラミング等の技術は必要なExcelが触れて、ゲーム・漫画が好きであればOKという仕事です。
 岐阜県、しかも各務原でゲーム制作に携われる事なんて考えられません。ご希望者はお早めにお申し出下さい。


【仕事内容】
 プレステ3の新作RPGゲームソフトのデータ入力業務。

 データ入力だけではなく、キャラクターの台詞に対応した顔の表情を決定したりする面白い仕事です。
 また、アイデア次第ではゲーム内で必殺技の名前が採用される場合もあり、更にはエンディングのエンドクレジットに名前が載るかもしれません。
 岐阜県にお住まいのゲーマーなら、一度はやってみたい、夢のあるお仕事です。

【勤務地】
岐阜県各務原市那加
★名鉄各務原線 各務原市役所前駅より徒歩6分

【勤務期間】
A.2008年1月7日〜2008年2月29日
B.2008年1月7日〜2008年4月30日

【勤務時間】
9時00分から18時00分
(休憩1時間、実働8時間)

【休日】
土日・祝日

【時給】
1200円(交通費込)

【必須条件】
  • ゲーム・漫画が好きな方
  • 基本的なExcel操作が出来る方
  • フルタイム・常用勤務が可能な方(パート不可)
  • 出来るだけ電車・自転車通勤が可能な方(車相談)

【応募先】
株式会社ヒューマネット 担当:武藤迄
Tel.0120-15-8692[行こう!ハロー求人]
 岐阜県各務原市鵜沼朝日町5-287-6
 許可番号:般21-010037


2007年11月21日

岐阜市のラーメン 男は黙って前を行け! が話題沸騰

 本日は岐阜県の未確認グルメ情報をば。

 岐阜のラーメンブログ界を騒がしている巷で話題の新星のラーメン屋があるらしい。その名も

男は黙って前を行け!
岐阜県岐阜市北鶉1−60−1

 凄い「狙っている」感がたっぷりな店名ですが、予想に反して美味しいらしいです。
実際に私は食べに行っていないので、詳しくは下記ブログを参考にして下さい。

【参考ブログ】

 それにしてもここまでの取上げられ方は凄いですね。岐阜ならず、東海のラーメン好きなら、押さえておくべき店でしょう。


続きを読む

2007年11月20日

ミニ書き/公共職業安定所の所長になりませんか

静岡労働局が職安所長を民間公募 来年4月から登用中日新聞

 ニュースで公共職業安定所の所長募集をみて、これは珍しいと思い、ググってみた。

 結構、普通に募集しているんですね、職安の所長。

 という事で、貴方も職安の所長になってみませんか。


2007年11月19日

会社の右腕作りに悩む岐阜県の中小企業の為のセミナー

 中小企業に対して、大企業OBを経営者の右腕として送り込む人材ビジネスとして注目されている、番頭さん派遣サービスというものがあります。


番頭さん派遣.comの公式サイトから引用

企業経営においては「社長の右腕」となる番頭さんが必要不可欠です。
実際に企業の中に入り、経営者を補佐し、実務面からその企業を支えることで、今後の売上増加や成長率向上を図ります。対象としては、最も依頼の多い「財務責任者」「営業責任者」をメインにサービスを提供致します。


 実際に、産経新聞や毎日新聞などの新聞を始め、NHKのビジネス未来人でも特集された、非常に話題性の高いビジネスです。

 これを手掛けているのが、大阪に在る株式会社ビジネスインテリジェンスです。以前、ビジネスインテリジェンス
社長 山村博文氏から長時間に亘って、みっちりとお話を聞かせて頂きました。
 そこで大企業とは組織・考え方が異なる中小企業で、大企業の優秀なOBが力を発揮する為の土壌作りを非常に丹念に行っている事に感服し、同時に人材活用に多大なヒントを頂きました。

 そして、今回、平成19年11月28日に財団法人 岐阜県産業経済振興センターのセミナーにて、なんと岐阜で、山村社長のお話を直に聞く事が出来ます。はっきり言って、こんなチャンスは早々ありません!

 組織のNo.2の人材不足・育成不足に悩む、岐阜県の社長さんは参加を圧倒的にお勧めします。(私も参加します)


活かせ!OB・ベテラン人材
「企業OB人材活用セミナー」


 若者人口が年々減少するなど、ますます人材確保が困難となるなか、豊富な知識と経験を有する「OB・ベテラン人材」を活用しようという動きが、既に様々な場面で始まっています。

 なぜ今OB人材の活用なのか、NHK「ビジネス未来人」でも紹介された「番頭さん派遣サービス」を展開する大阪の人材派遣会社の社長さんから、具体例を交えてOB人材を企業経営に活かすコツをご伝授いただきます。
 また併せて、三菱商事人材センターと岐阜商工会議所からOB・ベテラン人材活用のための制度をご紹介いたしますので、ぜひご参加ください。

【日時】
2007年11月28日
14時00分〜16時00分

【場所】
岐阜県県民ふれあい会館 14階展望レセプションルーム
岐阜県岐阜市薮田南5-14-53
Tel.058-277-1090

【内容】
第1部
講演:中堅・中小企業の人材問題を“番頭さん”派遣で解決
(株)ビジネスインテリジェンス 代表取締役 山村 博文氏

第2部
OB・ベテラン人材活用制度の紹介
  1. 三菱商事人材センター「企業出向制度」
  2. 岐阜商工会議所「企業等OB人材マッチング制度」
  3. 名刺交換

【参加費用】
無料

【対象者】
岐阜県内の中小企業経営者、人事責任者等

【定員】
30名

【主催・問い合わせ】
財団法人 岐阜県産業経済振興センター
 情報支援部 担当:大口
 電話 058-277-1085
★ネットから申し込みはこちらから

【後援】
岐阜県


2007年11月18日

「SEO対策」は間違っている。でも、そんなの関係ねぇ!

2日立て続けで、ネット系のネタです。

検索エンジン最適化(wikipediaより)
引用開始
また、検索エンジン最適化のことを「SEO対策」と言われることもあるが、これは誤用である。最適化と対策はほぼ同義語なので、強いて対策という言葉を使うなら「検索エンジン対策」と言うべきだろう。
引用終了

 つまり、「SEO対策」は日本語の文法として間違っていますよ、という話ですね。そうですね、確かに文法としては間違っています。

 しかし、「SEO対策」というキーワードでググると、240万件もの検索数が引っ掛かるビッグキーワードな訳で、つまり、文法として間違っている事と、インターネット上のキーワードとしての価値は全くの別物です。

 また、「SEO対策」はビックキーワードですので、それこそ「SEO対策」でSEOをするのは大変なのですが、「SEO対策 人材派遣」「SEO対策 各務原市」など、スモールなキーワードとの組み合わせで、地道にロングテールを狙う事も出来るわけです。

 「SEO対策」の様に文法では間違っているけれど、そのキーワードが一般的なものである以上、それをキーワードとして盛り込まなければ、得られるお客を逃がすのがホームページだったりします。

 国語の成績が良かったWeb担当者には違和感があるかも知れませんが、それを飲み込まなければ、売上げを上げ、利益を伸ばす、Webサイトは構築出来ない事を覚えておくべきでしょう。


2007年11月17日

はてなスターをlivedoorブログに導入してみた


 ネット近辺で「はてなスター」なるサービスが騒がしいので、試しに当ブログに導入してみました。

 よく分らんですが、SEO・SEMで効果があるとかないとか、って話も聞くので、暫らくは様子を見てみます。

 ちなみに既存のlivedoorやFC2などのBLOGサービスのほか、
Movable TypeWordPressでも導入可能です。インフルエンザ感染級の流行モノには目が離せないブロガーは、使ってみるのも一興でせう。

【重要資料】

【はてなスターに関しての参考ブログ】
はてなスターでアクセスアップ!!<<orangestarの日記
はてなスター導入<<感じ通信
はてなスターの嫌なとこ<<奥様、鼻毛が出ておりますことよ



2007年11月16日

12月12日 IT経営キャラバン隊連携セミナー(ソフトピアジャパン)

 私がIT経営アドバイザーとして所属しています、中部IT経営応援隊ぎふソフトピアジャパン)が、下記のセミナーを開催します。

 ヤフーのネットショップビジネスの話など、岐阜で聞くには贅沢なラインナップ。
 同時に製造業とIT活用と言う、一見、関連性が低そうな所での成功事例の話も聞ける、貴重な機会です。

 ご興味ある方は、公式サイトで詳細を確認の上、お申し込み下さい。


IT経営キャラバン隊連携セミナー
【日時】
平成19年12月12日(水)
13:00〜16:00

【会場】
ソフトピアジャパンセンターセミナーホール(大垣市加賀野4-1-7)

【特別講演】
 第1部
 岐阜県製造業の現状と課題 〜現状を打破した人たち〜
(コーディネータ)
  •  武蔵大学 教授/岐阜経済大学 客員教授 松島桂樹 氏
(パネリスト)
  •  株式会社イマオコーポレーション IT推進室長 那須春彦 氏
  • 東海理研株式会社 代表取締役社長 佐藤明広 氏
  • 鍋屋バイテック会社 常務取締役 佐藤雅英 氏
  • ラブリークィーン株式会社 専務取締役 井上真典 氏
(五十音順)

第2部
ネットショップビジネスの近況〜Web2.0のマーケティング

(講師)
  • ヤフー株式会社ビジネスサービス本部開発部部長 小澤富士男 氏

 詳細・申し込みは公式サイトを御確認ください。





2007年11月15日

超ミニ書き/弟子を取りました

 今週の月曜日から、弟子を採りました。

 弟子の詳細については、また後日。


2007年11月14日

ちらし屋ドットコム主催 勝利の方程式!一発構築セミナー 続報

 以前にすごい事になっていると書いた、岐阜県No.1のホームページ制作実績を誇るちらし屋ドットコム主催の、3人のスペシャリストが名駅ミッドランドスクエアに一同に集結!/どうせ聞くならその道のプロに聞け!『勝利の方程式!一発構築セミナー』本日付けの日刊工業新聞と中部経済新聞に紹介されています。

 思ったよりも大事になってきていますね。先着80名までなので、お申し込みはお早めに。


2007年11月13日

ビジネスや仕事で分らない事を解決するには

 よくビジネスや仕事で分らない時、インターネットで検索するだけで回答を見つける事が出来るのが、Q&A系のサイトです。

 主に下記の二つが有名処ですね。
 例えば「年末調整 方法」「パスポート 取得」「チラシ 効果」などなど、どうすれば良いのか困った時に必要なキーワードで検索をすると、役に立つ過去問が一杯でてきて、非常に重宝します。

 インターネット時代のビジネスマンには、是非とも使いこなして欲しいサイトです。


2007年11月12日

ミニ書き/時間の価値のビジネス

 本日もバタバタ。やっと事務所に戻って、ゆっくり作業できるのは20時になってから。
むきょーっ
(at.のだめカンタービレ)

 という事で、時間の価値とビジネスについて、法人御用聞きで提携をしている、コミュニケーション研究所の竹林篤実氏のコラムが面白かったので紹介。


 人材派遣の原則が「時間を金で買う」ビジネスである事を意識すれば、もっと大きな何かが見えてくるのでしょうね。


2007年11月11日

蛙男商会 週刊SPA! 独立愚連広報部

 本日は日曜日なので気軽に楽しめるブラックユーモアFlash。

 知る人は知っている、Flashアニメ クリエーターの最高峰、FROGMANが率いる、蛙男商会制作の
です。

 説明不要。社会人なら、見れば分ります。
 何気に「自民党」が一番ツボ。


2007年11月10日

東海地方の求人採用に閉塞感

 今日はこんなニュース。

平成19年上半期 人材派遣・業務請負の募集時時給・求人動向調査レポートを発表


−−−引用開始−−−
東海エリアの平均時給が下落した。これは人材不足が解消されたためではなく、人材を確保するために使われてきた「募集時の時給引き上げ」に限界が出てきたためと考えられる。
−−−引用終了−−−

 まったくその通りで…。

 根本的に求職者が居ない状況の中、非正規雇用の温床、はたまた、グッドウィル・フルキャストのコンプライアンス上の問題発生など、人材派遣に対する世論は最悪に近い状況。はっきり言って、時給の上げ下げだけで、人材の登録数が変わる状況ではありません。

 また、時給競争の末、結局はスタッフが確保できないという状況に、疲弊しきった中小人材会社も多く、その結果として、時給競争が落ち着いた部分もあるでしょう。
 いずれにしろ、好景気と言われながらも、中小人材会社にとっては「冬の時代」であり、行き倒れる会社(倒産)、魂を売る会社(買収)が、あとを経ちません。

 このブログのアクセスログを見ていると、同業の方も見ておられるようですが、地道に頑張っている地方中小のご同業には、冬の時代を生き残り、暖かな春を迎えたいものだと願うものです。


2007年11月09日

日刊工業新聞にご当地ソング音楽家とヒューマネットの提携記事

 各務原キムチのイメージソング キムチの気持ちでお馴染み、ご当地ソング音楽家の小島勇司氏とヒューマネットの業務提携について、平成19年11月6日付の日刊工業新聞で取上げて頂きました。取材をして頂きました、記者の方、有り難うございました。

企業イメージソング制作 ヒューマネットが新規事業/音楽家 小島勇司氏と提携
(平成19年11月07日付 日刊工業新聞)

 尚、今なら、社歌・イメージソングの無料サンプル制作も実施していますので、御気軽にご相談くださいませ。


【追加】
ラッキー
この件、Yahoo!ニュースでも取上げて頂きましたYahoo!ニュースに載るのは初めてですね。


2007年11月08日

ミッドランドでの経営戦略セミナーの案内サイトが凄い状態に…

 以前にこのブログで、
3人の戦略スペシャリストが名駅ミッドランドスクエアに一同に集結!どうせ聞くならその道のプロに聞け!『勝利の方程式!一発構築セミナー』
を記事に取上げました。

で、そのセミナー案内用のホームページが、そりゃもう凄い事になっています。
セミナーに興味がある人も無い人も、冥土の土産に目を通してみて下さい


岐阜県No.1のホームページ制作実績のちらし屋ドットコムの面目躍如!なのかな?


続きを読む

2007年11月07日

超ミニ書き/民主党 小沢代表の辞意撤回で思ったどうでもいい事

河村たかしセンセ、また、駄目だがね


2007年11月06日

タウンワーク 北斗の拳で社員の拳

 人材・求人業界のガリバー、リクルートがまた面白い事を仕掛けています。


 リクルートは仕掛けが凄いなあ、といつも感心します。
 しかも、北斗の拳世代は、丁度、就職氷河期で就職に恵まれず、キャリア形成が上手く行かない為に、転職・就職が必要になっている人も多いので、タウンワーク社員版のターゲットとしてはピッタリなんでしょうね。

 あと、コンテンツの「北斗の面接指導」でデスクトップがGet出来ない人は、ちょっとマズいです。一度、試してみて下さい。


2007年11月05日

音レボのコロムビアミュージックさん、それってどうかと

 キムチの気持ちの小島勇司氏を東京に送り出そうと頑張っていた、音レボ

 投票でトップ10迄に入れば、東京での本選に行けるとの事で、当ブログでも応援をしておりました。そして、無事に8位(同一)で通過投票のTOP10内に入って本選進出! かと思いきや、トップ10に入ったにも関わらずコロムビアの選考から漏れるという、ワケワカメな展開に「??」な状態。

 なので、調べてみたら、音レボのトップ10に入ったにも関わらず、自ら出場辞退したバンドさんのブログ記事で内部事情が分りました。


 うーん、企業イベントとして、やり方がかなりマズい。

 そもそも、音レボ自体に「大人の事情」がアリアリなのは構いませんが(企業がやる事ですからね)、参加アーティストに対して、その辺りが全く触れられていないのは宜しくない。
 しかも、アーティストだけでなく、ファンや支援者や音レボのユーザーなど、多くの人を巻き込むのであれば、尚更キチンとしなければならないのに、これではね…。

 ネットイベントの悪い運営の見本として、他山の石とさせて頂きます。